fast2work PAY – die Sachbezugskarte für flexible und einfache Benefits.
Sachbezugskarten gehören heute zu den beliebtesten Mitarbeiter-Benefits. Mit fast2work PAY bieten wir Ihnen eine besonders flexible und einfach umsetzbare Lösung. Sie passt sich an die Ziele und Werte Ihres Unternehmens an und eröffnet vielfältige Möglichkeiten, Ihre Mitarbeitenden zu motivieren und langfristig zu binden. Unsere Lösung lässt sich jederzeit an Ihre Anforderungen anpassen.
Was ist eine Sachbezugskarte?
Mit einer Sachbezugskarte stellen Sie Ihren Mitarbeitenden bis zu 50 Euro monatlich steuerfrei zur Verfügung. Das entspricht 600 Euro im Jahr ohne zusätzliche Lohnnebenkosten. Bezahlt wird einfach und komfortabel: mit der Karte vor Ort oder digital im Wallet.
fast2work PAY bietet Ihnen dabei maximale Freiheit: Die Karte ist nicht an ein festes Akzeptanznetzwerk gebunden. Sie entscheiden, wo und wie sie eingesetzt wird. Von regionalen Anbietern bis hin zu unternehmensspezifischen Themen wie Mobilität oder Gesundheit.
Auf Wunsch Themenwelten mit Wirkung –
einfach auswählbar, direkt einsetzbar
fast2work PAY lässt sich ganz individuell gestalten – oder Sie wählen einen unserer bewährten Themenschwerpunkte. Jede Themenwelt unterstützt gezielt einen gesellschaftlichen, ökologischen oder gesundheitlichen Aspekt und passt sich an Ihre Unternehmenswerte an.
fast2work REGIO PAY: Sachbezugskarte mit Fokus auf lokale Wirtschaft
Lokale Wirtschaft stärken – das gilt in der Gemeinde genauso wie in der Großstadt.Mit dieser Themenwelt fördern Sie gezielt Händler, Restaurants und Anbieter vor Ort. Das stärkt regionale Strukturen, sichert Arbeitsplätze und sorgt für eine nachhaltige Kreislaufwirtschaft – sichtbar und direkt.
fast2work RIDE PAY: Sachbezugskarte mit Fokus auf Mobilität
Nachhaltig unterwegs – ohne großen Aufwand.
Ob ÖPNV, Sharing-Angebote oder Tankstellen: Diese Variante unterstützt klimafreundliche und alltagstaugliche Mobilitätslösungen.
fast2work FLEX PAY: Die Sachbezugskarte mit maximaler Freiheit.
Mit fast2work FLEX PAY entscheiden Sie selbst, wie und wo die Karte eingesetzt werden kann. Sie behalten die volle Steuerung. Ideal für Unternehmen, die Mitarbeitenden maximale Wahlfreiheit bieten möchten, ohne sich thematisch oder regional festzulegen. Einfach, vielseitig und zukunftsoffen.
fast2work BIKE PAY: Sachbezugskarte für Fahrrad und Zubehör.
Ergänzen Sie Ihre Benefit-Strategie um Angebote rund ums Fahrrad: Zubehör, Reparaturdienste – ideal ergänzend zum Dienstradleasing!
Das motiviert, fördert die Gesundheit und spart CO₂ – ganz ohne komplexe Abwicklung.
fast2work FIT PAY: Sachbezugskarte mit Fokus auf Gesundheit
Gesundheit fördern – im Alltag spürbar.
Mit dieser Themenwelt ermöglichen Sie z. B. die Nutzung von Apotheken, Fitnessangeboten oder gesundheitsnahen Dienstleistungen. Das stärkt das Wohlbefinden und zeigt zugleich echte Wertschätzung für Ihre Belegschaft.
fast2work GREEN PAY: Sachbezugskarte mit Fokus auf nachhaltigen Konsum
Bewusst einkaufen – nachhaltig gestalten.Hier legen Sie den Schwerpunkt auf Produkte mit ökologischem Anspruch: Bio-Lebensmittel, Unverpackt-Läden, Umweltversandhäuser oder regionale Anbieter mit nachhaltigem Sortiment. Für alle, denen grüne Verantwortung wichtig ist.
Klar kalkulierbar. Flexibel im Alltag.
Mit fast2work PAY behalten Sie die volle Kontrolle – einfach, transparent und anpassbar. Ohne Mehraufwand. Ohne Vertragsdruck.
Klare, transparente Kostenstruktur – keine versteckten Gebühren
Keine langfristige Bindung an einzelne Mitarbeitende – ideal bei Fluktuation, Projektteams oder saisonalem Personal
Flexible Aufladesumme – der monatliche Betrag kann jederzeit angepasst, ausgesetzt oder gestoppt werden
Einfach
Schnell einsatzbereit und leicht verständlich. HR und Mitarbeitende nutzen die Karte intuitiv im Alltag.
Nachhaltigkeit & Verantwortung
Regional steuerbar und thematisch anpassbar. So gestalten Sie Benefits passend zu Ihren Unternehmenszielen.
Skalierbar
Für kleine Teams und große Unternehmen gleichermaßen geeignet. Ihre Lösung wächst mit Ihrem Personalestand.
Persönlich betreut
Fester Ansprechpartner von Anfang an. Wir begleiten Sie persönlich – von der Einführung bis zum laufenden Betrieb.
Jetzt starten und Sommeraktion sichern!
Aktuell bieten wir Ihnen besonders attraktive Einstiegskonditionen. Lassen Sie sich persönlich beraten und starten Sie jetzt mit Ihrer individuellen Sachbbezugskarte.
Auf Sie zugeschnitten
Abonnieren Sie den fast2work Newsletter
Aktuelle Informationen zu Mitarbeiter-Benefits
Praxisnahe Tipps zur Prozessoptimierung
Neuigkeiten zu gesetzlichen Änderungen
Praxisbuch: Betriebliche Mobilität
Wir engagieren uns bei:
